首届“南苑e家储备店长班”开班
近日，我院与浙江南苑控股集团股份有限公司携手合作，签订了“2012级南苑管理班”校企合作协议，并正式启动了与集团商务旅店连锁股份有限公司合办的“南苑e家储备店长班”。
宁波南苑集团人力资源部总监刘屏、集团人力资源部总监助理罗莎、宁波南苑商务旅店连锁股份有限公司常务副总经理唐建宁等多位酒店高管和学院党委副书记、纪委书记邵坚钢，国际商贸系系主任董鸿安、系党总支书记袁建萍、系副主任赵莺燕出席。国际商贸系涉外旅游专业全体专业教师、“2012级南苑管理班”、首届“南苑e家储备店长班”学生及涉外旅游专业2013级新生代表参加了开班仪式。
校企双方以“南苑管理班”为载体，共同探索“双元制”酒店管理人才培养新模式，并以学院附近的两家宁波南苑e家（北仑新碶店、学苑店）为依托，择优选择涉外旅游专业学生组成“南苑e家储备店长班”，双方商定教学、实习实训计划，安排学生到下属门店实习，店方为每个签订“南苑e家储备店长班”联合培养协议的学生提供奖学金。店方按计划派企业业务骨干到学院为学生开展蓝洞棋牌下载财务系统、前台操作系统、营销管理、人力资源等专业知识授课和实践操作指导，进行针对性培养。为能使学生毕业时拥有即战能力,在最短时间内有实际工作能力走上企业基层管理梯队，每学年学校安排订单班学生到企业不少于3个月（含寒暑假及短期见习周）的实践时间。校企业联手打造商务酒店管理精英，努力实现订单班的培训成长目标：储备店长班的学员毕业后，30%成员直接任命门店总经理助理（店助），60%成员列为储备总经理助理（储备店助），10%成员任命为值班经理。
开班典礼上，学院99级旅游管理专业校友、今宁波南苑e家（北仑新碶店）店长高海林以自身体会向2012级的学弟学妹们现身说法。宁波南苑商务旅店连锁股份有限公司常务副总经理唐建宁代表企业就储备店长班的合作运行寄予了期望，他强调校企合作育人带来的是多方共赢局面，指出企业更看重的是员工的综合素质、实际操作能力，并表态酒店方在储备店长班人才培养方面会不遗余力，希望同学们能摆正定位，学以致用，不仅仅是做到商旅酒店店长，更希望大家尽快成长为公司的中高层管理者。
国际商贸系主任董鸿安在致辞中说，在学院大力推进人才培养模式改革、深化专业内涵建设之际，涉外旅游专业与南苑集团合作的“南苑e家储备店长班”是一个非常好的尝试。这对于如何增强校企联动，深化校企合作，培养酒店业高技能人才，协同打造人才培养基地，创新实践教学模式，提升师资队伍水平，均具有很强的示范意义。对于南苑集团投入了巨大人力、物力、财力来支持教育和专业建设，表达诚挚的谢意，同时也对订单班同学表达了殷切的期望，希望大家主动融入企业，认真学习专业知识、积极参与企业岗位实践，在“南苑e家储备店长班”学到真本领，争取早日成为企业的业务骨干。
国际商贸系